来源:西安优业 发布时间:2012/2/16 浏览次数:1054次
现代企事业单位正在经历着,以信息化、网络化为特征的快速发展变化的信息时代;外在环境的快速变化,使得企事业单位内部管理信息化进程的也在不断加快,企业内部信息化管理的程度已成为企业的综合管理能力、竞争能力的体现。对信息的占有和信息处理的先进程度,不仅是企业管理信息化的重要标志,也是企业深化管理、提升竞争能力、提高效益的有利手段。 企业之间的竞争一方面可以说是一个团队于另一个团队之间的竞争,也是企业人员与另一个企业人员之间的竞争。企业对人力资源的利用和开发是企业真正的核心竞争力所在。所以人力资源是信息时代企业的第一资源,是衡量一个企业、单位或者国家综合力的重要指标,人力资源管理也成为企业最重要的管理重点。 全程E-HR人力资源管理系统的设计理念是以人为本的管理思想的体现。是透视组织、分析团队、挖掘人力价值、提升人力资源管理的系统化工具。也是人力资源管理者的工作平台,和内部人事业务工作的信息平台, 全程软件用其自主开发的全程智能商务软件管理平台(IBP),集成全程-办公自动化软件I-OA、全程-人力资源管理软件E-HR、全程-客户关系管理软件QC-CRM、全程-企业短信软件QC-SMS,形成企业管理系统一体化解决方案,帮助企事业单位,分步构建起高效的一体化协同办公信息系统。并依托全程研发、支持中心获得高效的应用系统服务。 关键词:网站建设|网站设计|网站推广|网站优化|VIS设计|网页设计|软件开发|系统集成| |
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